favore.pl
Strategie rozwiązywania konfliktów personalnych

Strategie rozwiązywania konfliktów personalnych nr 343681

Lokalizacja: cała Polska

WYŚLIJ ZAPYTANIE
Przykładowe zapytanie
Pan Grzegorz chce położyć kafle na schodach...
Witam,

zlecę wyrównanie i położenie glazury na schodach zewnętrznych.
Powierzchnia schodów do ułożenia ok. 10m2. Termin wykonania: 14 dni.
Proszę o kontakt i wycenę robocizny, materiały są już zakupione.

Pozdrawiam
Grzegorz Kowalski
 [rozwiń]
udostępnionych przeze mnie danych osobowych w celu korzystania z Serwisu favore.pl oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych celów Współadministratorów danych. Współadministratorami są Favore.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A, We Net Group S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A oraz We Net Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A. Oświadczam, że są mi znane cele przetwarzania danych osobowych oraz moje uprawnienia. [zwiń]

INFORMACJE
Cena
3 567 / osoba
Kontakt
Maria Szjajter
COACH-PROGRAM Centrum Trenerów Biznesu
Wyślij e-mail
Kulczyńskiego
02-777 Warszawa

tel: 511363206511363206
tel: 503575157503575157
prosimy o wcześniejszy kontakt mailowy lub telefoniczny
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Strona WWW
brak
Godziny
pn-pt: 10:00-18:00
sb: 10:00-14:00
nd: 10:00-14:00
prosimy o wcześniejszy kontakt mailowy lub telefoniczny
rozwiń
OPIS USŁUGI

Metody i strategie rozwiązywania konfliktów personalnych w przedsiębiorstwie – warsztaty dla menadżerów.

Zapraszamy Państwa na warsztaty, których celem jest uzyskanie przez słuchaczy niezbędnej wiedzy do wykonania prawidłowej diagnozy i opracowania strategii neutralizowania konfliktów personalnych w podległym im zespole.

 

Grupa docelowa:

Zapraszamy na spotkanie wyjazdowe menadżerów, specjalistów HR oraz inne osoby, które na co dzień zajmują się zarządzaniem w tym zarządzaniem podległym sobie personelem.

Cel szkolenia

Celem szkolenia jest nabycie obecnie obowiązującej światowej wiedzy (opartej na twardych dowodach psychoneurobiologicznych), dotyczącej przyczyn i mechanizmów powstawania konfliktów personalnych oraz dynamiki ich przebiegu.


Uczestnicy otrzymają niezbędną wiedzę (teoretyczną i praktyczną) dotyczącą metod profilaktyki oraz neutralizowania skutków konfliktów wśród podległej sobie kadry, jak również niezbędne kompetencje potrzebne do prawidłowego zachowania się w sytuacji bezpośrednio lub pośrednio uczestnictwa w konflikcie personalnymjako osoby zarządzającej zespołem.


W ramach warsztatów nabędziecie Państwo również skuteczne umiejętności radzenia sobie ze stresem i neutralizowania napięcia emocjonalnego i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu.
Dowiecie się również, czym charakteryzuje się tzw „mózg rozwojowy”, charakterystyczny dla przedstawicieli kadry wyższego szczebla. Poznacie specyficzne dla menadżerów metody skutecznego wypoczynku i relaksu.

 

Poruszane zagadnienia:

Zapraszamy na czterodniową sesję warsztatową dla osób zajmujących się zarządzaniem (w tym zarządzaniem personelem). Prócz wykładów i warsztatów, uczestnicy będą mieli okazję uczestnictwa również w innych formach pracy grupowej i edukacyjnych.

Informacje przekazywane są w sposób, który pozwala na ich wykorzystanie również w innych trudnych sytuacjach, nie tylko związanych z konfliktami pracowników.

 

W trakcie zjazdu przewidzianych jest 40h dydaktycznych, w trakcie których uczestnicy będą mieli okazję do zapoznania się z wiedzą w zakresie:

  • przyczyn psychologicznych powstawania określonych zjawisk, zachowań, reakcji człowieka występujących w zakresie poruszanego tematycznie problemu;

  • mechanizmach rządzących dynamiką zjawiska konfliktu personalnego, strategii zachowań i reakcji;

  • ogólnych sposobach reakcji człowieka w sytuacji konfliktu;

  • sposobach jego postrzegania i definiowania zachowań innych osób; występującym systemie zaburzeń na poziomie percepcji, oceny i podejmowania decyzji.

  • własnych predyspozycjach do określonych zachowań i reakcji, oraz profilu swojej osobowości, w zakresie poruszanego problemu.

  • skutecznych w danej sytuacji narzędziach, metodach i technikach wykorzystywanych w kontaktach interdyscyplinarnych.

  • skutecznych sposobach autoregulacji emocjonalnej, radzenia sobie w sytuacjach niestandardowych, nowych i trudnych.

  • specyficznych dla konfliktu personalnego elementach, mających wpływ na jego dynamikę i charakter.

Otrzymacie Państwo indywidualne wskazówki dotyczące radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych, dostosowane do indywidualnych cech osobowości, każdego z uczestników.

 

Szczegółowy plan zajęć
dzień1
do godz 18:00 przyjazd uczestników i zakwaterowanie
18:00 kolacja
18:30 – 20:30 zajęcia integracyjne i organizacyjne
20:30 czas wolny
dzień2
8:30 śniadanie (szwedzki stół)
9:00 – 13:30 zajęcia – część teoretyczna (w trakcie zajęć przewidziane są przerwy w tym jedna kawowa)
14:00 obiad
15:00 – 18:00 zajęcia – I część warsztatowo-treningowa (w trakcie zajęć przewidziane są przerwy w tym jedna kawowa)
18:30 kolacja i czas wolny
dzień3
8:30 śniadanie (szwedzki stół)
9:00 – 13:30 zajęcia – II część warsztatowo-treningowa (w trakcie zajęć przewidziane są przerwy w tym jedna kawowa)
14:00 obiad
15:00 – 18:00 zajęcia – III część warsztatowo-treningowa (w trakcie zajęć przewidziane są przerwy w tym jedna kawowa)
18:30 kolacja i czas wolny
dzień4
8:30 śniadanie (szwedzki stół)
9:00 – 13:30 zajęcia – IV część warsztatowo-treningowa (w trakcie zajęć przewidziane są przerwy w tym jedna kawowa)
13:30 zakończenie warsztatów i rozdanie dokumentów ukończenia szkolenia
14:00 obiad
od godz 15:00 wyjazd uczestników lub kontynuowanie wypoczynku we własnym zakresie

Całość zajęć oraz nocleg zorganizowany zostanie w luksusowej, o podwyższonym standardzie, Willi pod Gwiazdami w Kudowie Zdrój. Poza profesjonalną wiedzą będziecie mieć Państwo okazję do wypoczynku w kameralnej atmosferze i nawiązania wielu kontaktów, nie tylko biznesowych. W willi znajduje się również SPA, dla gości pensjonatu.

Metody Pracy:

Zajęcia prowadzone są metodą mieszaną. Ilość wiedzy przekazywanej w formie teoretycznej stanowi jedynie ogólny zarys tematu i jest ograniczona do minimum.

Zajęcia warszatowo – treningowe prowadzone są w sposób dynamiczny. Długość trwania poszczególnych instrumentów, zależna jest od zainteresowania grupy i tempa nabywania poszczególnych kompetencji.

Wybór metod pracy jest elastyczny i każdorazowo dostosowywany do indywidualnych potrzeb grupy, w sposób pozwalający na efektywne przyswajanie wiedzy, stale zainteresowanie tematem oraz dobrą zabawę i aktywny relaks.

Kwalifikacje po ukończeniu

Każdy z uczestników otrzyma certyfikat ukończenia szkolenia na poziomie ogólnym.
Uprawnia on do:

  • wykorzystania poznanej wiedzy w swojej pracy, w ramach zarządzania przedsiębiorstwem lub jego wydzieloną częścią (w tym personelem)

  • uprawnia do podjęcia dalszej edukacji, pozwalającej na dzielenie się zdobytą wiedzą również z innymi specjalistami.

  • możliwość dalszego korzystania z wiedzy naszych specjalistów w formie konsultacji i superwizji – w tym w trakcie wykonywania swoich obowiązków służbowych.

Warunki ukończenia

Aktywne uczestnictwo we wszystkich zorganizowanych w ramach szkolenia instrumentach.

 

Cena od osoby netto:

2900,00 zł

W cenę wliczone są materiały szkoleniowe, nocleg i pełne wyżywienie

 

promocje cenowe:

w przypadku jednoczesnego zgłoszenia min 3 osób udzielamy 5% rabatu, dla wszystkich zgłoszonych uczestników.

w przypadku jednoczesnego zgłoszenia min 5 osób udzielamy 10% rabatu, dla wszystkich zgłoszonych  uczestników.



Zapraszam serdecznie do kontaktu poprzez formularz.
Oddzwonię lub odpiszę niezwłocznie.
Wyślij zapytanie przez formularz


INNE USŁUGI TEGO UŻYTKOWNIKA
INFORMACJE
Cena
3 567 / osoba
Kontakt
Maria Szjajter
COACH-PROGRAM Centrum Trenerów Biznesu
Wyślij e-mail
Kulczyńskiego
02-777 Warszawa

tel: 511363206511363206
tel: 503575157503575157
prosimy o wcześniejszy kontakt mailowy lub telefoniczny
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Strona WWW
brak
Godziny
pn-pt: 10:00-18:00
sb: 10:00-14:00
nd: 10:00-14:00
prosimy o wcześniejszy kontakt mailowy lub telefoniczny
rozwiń
OPINIE O UŻYTKOWNIKU coach-program
W trosce o wiarygodność opinii oraz reputację usługodawców rejestrujemy adresy IP komputerów, z których wystawiane są opinie.
Użytkownik wystawiający opinię proszony jest również o podanie danych kontaktowych, które nie są jednakże weryfikowane.
Strategie rozwiązywania konfliktów personalnych - galeria
Strategie rozwiązywania konfliktów personalnych Oceń: OceńOceńOceńOceńOceń - średnia ocen: 4,5 na 5 (liczba ocen: 9)
Poprzednia usługa: Drogi Rodzicu!   Następna usługa: Valmiki - Ramayana - Epos indyjski eBook ePub