favore.pl
KATEGORIE
strony internetowe
ZAMIAST SZUKAĆ, NAPISZ CO POTRZEBUJESZ, A FIRMY WYŚLĄ CI SWOJE OFERTY, BYŚ MÓGŁ WYBRAĆ NAJLEPSZĄ

Chcesz dokształcić się z zakresu wiedzy prawniczej? Szukasz szkolenia, dzięki któremu dowiesz się na czym polega prawo cywilne? Nasi specjaliści zaproponują Ci kursy prawnicze, które sprawią, że Twoja wiedza powiększy się szybko i przyjemnie!

Opisz szczegółowo, jaki zakres szkoleń prawniczych Cię interesuje, ilość osób, termin itd.

Przykładowe zapytanie
Pan Grzegorz chce położyć kafle na schodach...
Witam,

zlecę wyrównanie i położenie glazury na schodach zewnętrznych.
Powierzchnia schodów do ułożenia ok. 10m2. Termin wykonania: 14 dni.
Proszę o kontakt i wycenę robocizny, materiały są już zakupione.

Pozdrawiam
Grzegorz Kowalski
Wysłanie zapytania jest bezpłatne i do niczego Cię nie zobowiązuje
 [rozwiń]
udostępnionych przeze mnie danych osobowych w celu korzystania z Serwisu favore.pl oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych celów Współadministratorów danych. Współadministratorami są Favore.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A, We Net Group S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A oraz We Net Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A. Oświadczam, że są mi znane cele przetwarzania danych osobowych oraz moje uprawnienia. [zwiń]

Inwestowanie w pracowników najlepszą inwestycją przedsiębiorstwa - Obecnie nadal zmieniającego się otoczenia większe znaczenie ma kwestia doszkalania pracowników oraz inwestycji w kadry. Każdy kto zatrudnia ludzi chciałby posiadać najlepszą kadrę. Nic jednak nie dzieje się samo. Dobra kadra wymaga nakładów. W stu procentach każdy pracodawca chciałby posiadać w swych zespołach, pracowników posiadających zdolność szybkiego zdobywania wiedzy oraz dopasowywania się do różnych zmian mających miejsce w otoczeniu. Inwestowanie w kadry jest cechą rozwijających się przedsiębiorstw. Organizację tworzą ludzie, którzy tam są zatrudnieni, inwestowanie w kadry jest także inwestycją w całą przedsiębiorstwo. Nie ma rozwoju organizacji, bez rozwijania zatrudnionych ludzi, ponieważ to oni budują siłę organizacji. Istnieje mnóstwo warsztatów, które można zaoferować swoim pracownikom. Począwszy od warsztatów, na których kształci się tak zwane umiejętności miękkie, czyli umiejętność komunikacji się, czy też pracy w grupie. Są także warsztaty tak zwane twarde, to te które odnoszą się ściśle do kompetencji profesjonalnych i mają swoje wykorzystanie wyłącznie w życiu zawodowym. Nie mają prawie żadnego znaczenia w życiu prywatnym, w odróżnieniu do warsztatów miękkich. Są to przykładowo szkolenia rachunkowości, szkolenia prawne oraz innej tematyki zawodowe szkolenia. Trzeba Mieć na uwadze już na początku, że szkolenia pracowników to nie koszt, to inwestycja, która stopniowo będzie zwracała się.

Wybierz kategorię usług

Wybierz lokalizację