Zarządzanie w stylu Coachingowym

Jakie korzyści osiągniesz?

Dowiesz się jak wykorzystać umiejętności coachingowe w biznesie i zarządzania
Rozwiniesz sztukę właściwego formułowania pytań
Poznasz i rozwiniesz umiejętność słuchania na poziomie drugim i trzecim
Rozwiniesz umiejętność efektywnego delegowania
Rozwiniesz umiejętność udzielania feedbacku
Poznasz Model GROW, jako narzędzie do rozwijania potencjału, oceny pracy, wsparcia przy realizacji zadań

Dodatkowo, jak pokazują wyniki badań efekty coachingu są następujące:

Poprawa bezpośrednich relacji z podwładnymi (77%)
Poprawa bezpośrednich relacji z współpracownikami (63%),
Wyraźna poprawa pracy zespołowej (67%),
Wzrost satysfakcji z pracy (61%)
Redukcji konfliktów (52%).

Co robimy dla Ciebie w trakcie szkolenia abyś efektywnie z niego korzystał?

Firma „W stronę rozwoju” oferuje szkolenia z zarządzania w stylu coachingowym, prowadzone przez profesjonalistów. Doświadczeni trenerzy wprowadzą nas w sekrety mądrego kierowania zespołem. Zajęcia prowadzone w małych grupach (3-12 osób) pozwolą na większą efektywność nauki, a także więcej ćwiczeń praktycznych, które stanowią aż 70 % całego kursu. Dzięki temu można szybciej nauczyć się wprowadzać teorię w praktykę, mniej czasu poświęcając na proces wprowadzania zmian w swojej firmie. Zajęcia w niewielkiej grupie umożliwiają także głębszą analizę problemów i omówienie wszelkich wątpliwości. Aranżowanie przykładowych scenek pozwala na lepsze zrozumienie mechanizmów zarządzania coachingowego i pobudza kreatywne myślenie. Kurs przebiega w przyjaznej atmosferze, dzięki czemu uczestnicy mogą swobodnie wymieniać się doświadczeniami. Motywowanie należy zacząć od siebie – kurs oferuje, więc zajęcia indywidualne, dzięki którym łatwiej nam będzie zrozumieć reakcje naszych pracowników.

Zapraszam na stronę:

Kurs Coachingu Warszawa

Zapraszam serdecznie do kontaktu poprzez formularz.
Oddzwonię lub odpiszę niezwłocznie.

Wyślij zapytanie przez formularz