favore.pl
Favore.plUsługiUsługi edukacja, nauka SzczecinUsługi kursy, szkolenia, konferencje Szczecin

Kursy i szkolenia BHP i przeciwpożarowe, Szczecin

KATEGORIE
strony internetowe
ZAMIAST SZUKAĆ, NAPISZ CO POTRZEBUJESZ, A FIRMY WYŚLĄ CI SWOJE OFERTY, BYŚ MÓGŁ WYBRAĆ NAJLEPSZĄ

Szukasz kogoś, kto zorganizuje dla Twoich pracowników szkolenie BHP? A może potrzebujesz szkolenia wstępnego na swoje stanowisko? Czy to szkolenie przeciwpożarowe czy bezpieczeństwa i higieny pracy – nasi specjaliści od kursów zapewnią Ci przeszkolenie na wysokim poziomie.

Opisz dokładnie, jaki zakres szkolenia BHP i przeciwpożarowego Cię interesuje, data, liczba osób itd.

Przykładowe zapytanie
Pan Grzegorz chce położyć kafle na schodach...
Witam,

zlecę wyrównanie i położenie glazury na schodach zewnętrznych.
Powierzchnia schodów do ułożenia ok. 10m2. Termin wykonania: 14 dni.
Proszę o kontakt i wycenę robocizny, materiały są już zakupione.

Pozdrawiam
Grzegorz Kowalski
Wysłanie zapytania jest bezpłatne i do niczego Cię nie zobowiązuje
 [rozwiń]
udostępnionych przeze mnie danych osobowych w celu korzystania z Serwisu favore.pl oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych celów Współadministratorów danych. Współadministratorami są Favore.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A, We Net Group S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A oraz We Net Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A. Oświadczam, że są mi znane cele przetwarzania danych osobowych oraz moje uprawnienia. [zwiń]

Human resources określany powszechnie zarządzaniem zasobami ludzkimi jest w organizacji częścią odpowiedzialną za jak najpłynniejsze funkcjonowanie przedsiębiorstwa od strony wewnętrznej. Ma za zadanie organizacje różnorodnego rodzaju spotkań wyjazdów integracyjno-szkoleniowych, szkoleń. Troszczy się o bezkonfliktową pracę jak i odgrywa rolę rozjemcy w istniejących konfliktach. Do funkcji HR należy także umożliwianie rozwoju pracownikom przedsiębiorstwa, organizowanie warsztatów oraz zadbanie o ich organizację. Podstawowymi szkoleniami są w każdej firmie są szkolenia bhp i przeciw pożarowe, często też popularne są komputerowe szkolenia. Poza tym zadaniami pionu jest wyznaczenie zapotrzebowania przedsiębiorstwa na pracowników, opracowanie wymagań dla kandydatów na pracowników, opracowanie oraz realizacja harmonogramu rekrutacji (ogłoszenia, spotkania informacyjne, rozmowy kwalifikacyjne, case study itp.), dbanie o rozwój pracowników przedsiębiorstwa, w tym zawarte jest - ocenianie ich potrzeb szkoleniowych, - opracowywanie ich ścieżki rozwoju, - notowanie etapów ich rozwoju, HR zajmuje się też zbudowaniem systemu oceny pracowników przedsiębiorstwa, organizowaniem spotkań integracyjnych, organizacją programów wyjazdów, współorganizowanie szkoleń z firmami szkoleniowymi, odpowiedzialność za komunikowanie się w przedsiębiorstwie, Jak można zauważyć Human Resourses często niedoceniany ma w przedsiębiorstwie dużo istotnych funkcji, potrzebnych dla dobrego działania firmy.

Wybierz kategorię usług

Wybierz lokalizację