Prawo Pracy nr 237410

Wyślij e-mail

Wyślij e-mail

Wyślij e-mail

CEL SZKOLENIA

Celem szkolenia jest szczegółowe omówienie zagadnień związanych z prawem pracy. Na szkoleniu specjaliści omówią dokładnie m.in. podstawowe pojęcia prawa pracy, zasady nawiązywania oraz rozwiązywania stosunku pracy, obowiązki zarówno pracownika jak i pracodawcy itp.

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW

Po szkoleniu słuchacze będą posiadać umiejętność interpretacji prawa pracy, jak również odpowiedniego zastosowania regulacji prawa w zakresie stosunków prawnych  pomiędzy między pracodawcami a pracownikami zgodnie z zasadami prawa pracy. Każdy z uczestników w trakcie trwania szkolenia będzie miał możliwość konsultacji z naszym trenerem indywidualnych zagadnień związanych z tematyką szkolenia.

ADRESACI SZKOLENIA

Szkolenie skierowane jest do

- pracodawców,

- osób na stanowiskach odpowiedzialnych za zatrudnianie pracowników,

- osób prowadzących własną działalność gospodarczą nawiązujących stosunki pracy,

- osób już zatrudnionych oraz aplikujących na stanowiska kadrowe.

Na szkolenie zapraszamy również osoby chcące poszerzyć swoją wiedzę z zakresu prawa pracy

CERTYFIKAT

Każdy z uczestników otrzyma certyfikat zaświadczający o uczestnictwie w szkoleniu

USŁUGI DODATKOWE

W cenę wliczone są obszerne materiały szkoleniowe, serwis kawowy oraz lunch

PROGRAM SZKOLENIA

1.Podstawy prawne prawa pracy

2.Podstawowe zasady prawa pracy

3.Równe traktowanie w zatrudnieniu

4.Nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy

5.Umowa o pracę

-zawarcie umowy o pracę

-przepisy zawarte z różnymi sposobami rozwiązania umowy o pracę

-stosunek pracy na podstawie powołania , wyboru , mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę

6.Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia

-ustalenie wynagrodzenia i innych świadczeń

-ochrona wynagrodzenia za pracę

-świadczenia przysługujące w czasie niezdolności do pracy

-odprawa rentowa , emerytalna , pośmiertna

7.Obowiązki pracodawcy i pracownika

-obowiązki pracodawcy

-obowiązki pracownika

-zakaz konkurencji

-kwalifikacje zawodowe pracowników

-regulamin pracy

-odpowiedzialność porządkowa pracowników

-odpowiedzialność materialna pracowników

7.Czas pracy

-normy i ogólny wymiar czasu pracy

-okres odpoczynku

-systemy i rozkłady czasu pracy

-praca w godzinach nadliczbowych

-praca w porze nocnej , w niedziele i święta

-urlopy pracownicze: wypoczynkowe i bezpłatne

8.Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem

9.Zatrudnianie młodocianych

10.Bezpieczeństwo i higiena pracy

11.Układy zbiorowe pracy

12.Spory o roszczenia

13.Dyskusja

Zapraszam do zapoznania się z Wyślij e-mail szkoleń.

ZAPRASZAMY DO KONTAKTU!!!

Instytut Szkoleniowy Prawa i Podatków
tel. Wyślij e-mail
kom. Wyślij e-mail