favore.pl
Kadry i Płace  -  kurs zawodowy

Kadry i Płace - kurs zawodowy nr 249733

Lokalizacja: Katowice (woj. śląskie)

WYŚLIJ ZAPYTANIE
Przykładowe zapytanie
Pan Grzegorz chce położyć kafle na schodach...
Witam,

zlecę wyrównanie i położenie glazury na schodach zewnętrznych.
Powierzchnia schodów do ułożenia ok. 10m2. Termin wykonania: 14 dni.
Proszę o kontakt i wycenę robocizny, materiały są już zakupione.

Pozdrawiam
Grzegorz Kowalski
 [rozwiń]
udostępnionych przeze mnie danych osobowych w celu korzystania z Serwisu favore.pl oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych celów Współadministratorów danych. Współadministratorami są Favore.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A, We Net Group S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A oraz We Net Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A. Oświadczam, że są mi znane cele przetwarzania danych osobowych oraz moje uprawnienia. [zwiń]

INFORMACJE
Cena
1 107 / osoba
Kontakt
Instytut Szkoleniowy Prawa i Podatków
Wyślij e-mail
ul. Moniuszki 7
40-005 Katowice

tel: 327827922327827922
tel: 694182877694182877
gg 28302188
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Strona WWW
brak
Godziny
pn-pt: 08:00-16:00
OPIS USŁUGI
Wyślij e-mail

Wyślij e-mail
Wyślij e-mail


Wyślij e-mail


CEL KURSU

Celem kursu jest przekazanie wiedzy z zakresu kadr i płac. W czasie trwania kursu uczestnicy, zgodnie z programem, zapoznają się z podstawami prawa pracy, rodzajami umów, w tym umowami cywilnoprawnymi, ze sposobem obliczania wynagrodzeń, ekwiwalentów za urlop oraz rozliczania delegacji.

 

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW

Każdy z uczestników po ukończonym kursie będzie posiadał wiedzę niezbędną do pracy na stanowiskach związanych z działem kadr i płac. Uczestnicy podczas trwania kursu będą mieli możliwość konsultacji indywidualnych z naszym trenerem.

 

ADRESACI KURSU


Na kurs zapraszamy:

 

- pracowników działów kadr i płac, chcących poszerzyć swoje kwalifikacje

- pracowników działów księgowych

- pracowników działów finansowych

- przedsiębiorców prowadzących własną działalność

- osoby chcące podjąć pracę w dziale kadr i płac

- osoby zainteresowane tematyką kursu

 

CERTYFIKAT

każdy z uczestników otrzyma certyfikat zaświadczający o ukończeniu kursu

 

USŁUGI DODATKOWE

W cenę kursu wliczone są obszerne materiały szkoleniowe, serwis kawowy oraz poczęstunek.

 

 

PROGRAM KURSU

 

Moduł  I    Prawo pracy


1. Podstawy prawne i zasady  prawa pracy

2. Równe traktowanie w zatrudnieniu

3. Nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy

4. Umowa o pracę

- zawarcie umowy o pracę

- przepisy zawarte z różnymi sposobami rozwiązania umowy o pracę

- stosunek pracy na podstawie powołania , wyboru , mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę

5. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia

- ustalenie wynagrodzenia i innych świadczeń

- ochrona wynagrodzenia za pracę

- świadczenia przysługujące w czasie niezdolności do pracy

- odprawa rentowa , emerytalna , pośmiertna

6. Obowiązki pracodawcy i pracownika

- obowiązki pracodawcy i pracownika

- zakaz konkurencji

- kwalifikacje zawodowe pracowników

- regulamin pracy

- odpowiedzialność porządkowa i materialna pracowników

7. Czas pracy

- normy i ogólny wymiar czasu pracy

- okres odpoczynku

- systemy i rozkłady czasu pracy

- praca w godzinach nadliczbowych

- praca w porze nocnej , w niedziele i święta

- urlopy pracownicze: wypoczynkowe i bezpłatne

8. Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem

9. Zatrudnianie młodocianych

10. Bezpieczeństwo i higiena pracy

11. Układy zbiorowe pracy i spory o roszczenia

12. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł II  Dokumentacja pracownicza


1. Zasady oraz zakres dokumentacji personalnej pracowników

2. Ochrona danych osobowych

3. Akta osobowe pracowników i obowiązek ich prowadzenia

4. Omówienie poszczególnych części:

Część A – dokumenty związane z ubieganie się o pracę

Część B – dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia

Część C – dokumenty związane z ustaniem zatrudnienia

5. Archiwizacja i przechowywanie akt osobowych.

6. Wzory dokumentów.

7. Ewidencja czasu pracy i urlopów

8. Niezdolność do pracy

9. Dokumentacja płacowa.

10. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł III  Płace i czas pracy

 

1. Systemy wynagrodzeń.

2. Regulaminy wynagrodzeń i ich elementy.

3. Formy wynagradzania

- składniki wynagradzania za pracę

- naliczanie wynagrodzeń w różnych konfiguracjach

4. Opodatkowanie wynagrodzeń pracowników etatowych

- skala podatkowa

- koszty uzyskania przychodów

- kwota wolna od podatku dochodowego

- sporządzanie deklaracji i informacji podatkowych

5. Przychody z działalności wykonywanej osobiście oraz umowy cywilnoprawne

- umowa zlecenie

- umowa o dzieło

- wynagrodzenie członków zarządu i rady nadzorczej

6. Sporządzanie  list płac

7. Czas pracy

- normy czasu pracy

- systemy czasu pracy: równoważny , przerywany, zadaniowy, indywidualny

- obliczanie wymiaru czasu pracy i jego ewidencja

- urlopy a czas pracy

- wynagrodzenie urlopowe

- ekwiwalent za niewykorzystany urlop

8. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł IV Świadczenia pozapłacowe

 

1. Ryczałty i ekwiwalenty

- ryczałt za pranie odzieży

- ryczałt samochodowy

- ryczałt za używanie narzędzi własnych

2. Inne świadczenia pozapłacowe

- wynajem mieszkania

- samochód służbowy

- służbowy telefon i komputer

- ubranie służbowe

- kursy i szkolenia

- pakiety  medyczne

- posiłki pracownicze i deputaty

3. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł V Podróże służbowe


1. Podróże służbowe krajowe i zagraniczne

- podstawowe zasady i pojęcia

- delegacja -  jej forma i zastosowanie

2. Koszty i rozliczanie podróży służbowych

-koszty noclegów  i  dojazdów

-pojęcie diety

- koszty zryczałtowane

-pozostałe koszty podczas podróży służbowej

3. Znaczenie środka transportu dla kosztów podróży służbowej

- samochód firmowy

- samochód pracownika

4. Podróż służbowa a jazdy lokalne

5. Rozliczanie i zasady delegowania  osób zatrudnionych na podstawie umowy cywilnoprawnej

6. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł VI  Rozliczenia z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych


1. System ubezpieczeń w Polsce

-filary systemu i ich rola

-podstawy prawne systemy ubezpieczeń w Polsce

-klasyfikacja ubezpieczeń

2. Ubezpieczenie emerytalne i rentowe

- rola ubezpieczenia emerytalnego

- rola ubezpieczenia rentowego

-obowiązkowe a dobrowolne ubezpieczenie emerytalne i rentowe

-kontynuowanie ubezpieczenia

3. Ubezpieczenie chorobowe

-rola ubezpieczenia chorobowego

-obowiązkowe a dobrowolne ubezpieczenie chorobowe

4. Ubezpieczenie wypadkowe

-rola ubezpieczenia wypadkowego

-osoby objęte ubezpieczeniem wypadkowym

-przepisy odnośnie ustalania stawki ubezpieczenia

5. Składki w ubezpieczeniach społecznych

-wysokość składek

-terminy opłacania składek

6. Zbieg tytułów do ubezpieczeń społecznych w różnych konfiguracjach

7. Ubezpieczenie zdrowotne

-rola ubezpieczenia zdrowotnego

-wysokości składki i jej podstawa

-ubezpieczenie zdrowotne członka rady nadzorczej

-ubezpieczenie zdrowotne członków rodziny

8. Składki w okresie niewykonywania pracy

-czas niezdolności do pracy z powodu choroby lub wypadku

-okres urlopu macierzyńskiego

-przerwa w związku z urlopem wychowawczym

-urlop bezpłatny

9. Działalność gospodarcza a ubezpieczenie

-przedsiębiorca

-osoby współpracujące

-przepisy preferencyjne i możliwość ich stosowania

10. Fundusze:

-Fundusz Pracy: rola i sposób podlegania

-Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych : rola i sposób podlegania

-Fundusz Emerytur Pomostowych

11. Praktyczne rozwiązywanie zadań z przedmiotowego zakresu z uwzględnieniem różnych stopni trudności

12. Dokumentacja ZUS

- rodzaje dokumentów ZUS i ich charakterystyka

- wypełnianie dokumentów ZUS

13. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł VI  Rozliczenia z PFRON


1. Rozliczenia z PFRON

2. Deklaracje do PFRON

3. Ćwiczenia praktyczne

 

Moduł VII Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych


1. Zasady i warunki tworzenia funduszu

2. Regulamin ZFŚS. Świadczenia z ZFŚS

3. Komisja Socjalna i  przedstawiciel pracowników.

4. Świadczenia urlopowe u pozostałych pracodawców

5. Ćwiczenia praktyczne

 

Podsumowanie kursu , dyskusja

Zapraszam do zapoznania się z Wyślij e-mail szkoleń.


 


ZAPRASZAMY DO KONTAKTU!!!


Instytut Szkoleniowy Prawa i Podatków
tel. Wyślij e-mail
kom. Wyślij e-mail

Wyślij e-mail
Wyślij e-mail
ul. Moniuszki 7
40 - 005 Katowice


Zapraszam serdecznie do kontaktu poprzez formularz.
Oddzwonię lub odpiszę niezwłocznie.
Wyślij zapytanie przez formularz


INNE USŁUGI TEGO UŻYTKOWNIKA
INFORMACJE
Cena
1 107 / osoba
Kontakt
Instytut Szkoleniowy Prawa i Podatków
Wyślij e-mail
ul. Moniuszki 7
40-005 Katowice

tel: 327827922327827922
tel: 694182877694182877
gg 28302188
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Strona WWW
brak
Godziny
pn-pt: 08:00-16:00
OPINIE O UŻYTKOWNIKU ispip
W trosce o wiarygodność opinii oraz reputację usługodawców rejestrujemy adresy IP komputerów, z których wystawiane są opinie.
Użytkownik wystawiający opinię proszony jest również o podanie danych kontaktowych, które nie są jednakże weryfikowane.
Kadry i Płace - kurs zawodowy - galeria
Kadry i Płace - kurs zawodowy Oceń: OceńOceńOceńOceńOceń - średnia ocen: 4 na 5 (liczba ocen: 12)
Poprzednia usługa: Kurs strzyżenia psów , kurs groomerski kursy groomingu 6 dni - 2900zł   Następna usługa: Garnki BACHMAYER BM - 2020 indukcja BM 2020