| - przygotowywanie umów o pracę, zlecenia, o dzieło, innych umów cywilnoprawnych, umów o odpowiedzialności materialnej pracowników, świadectw pracy oraz innych zaświadczeń dot. zatrudnienia, |
| - zgłaszanie, zmiany, korekty i wyrejestrowywanie pracowników oraz płatnika w ZUS, |
| - prowadzenie akt osobowych pracowników, kart wynagrodzeń i innej dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy, |
| - sporządzanie list płac, |
| - sporządzanie przelewów, pasków oraz dokumentów RMUA dla każdego pracownika, |
| - sporządzanie miesięcznych i rocznych deklaracji podatkowych (PIT), |
| - sporządzanie deklaracji składek ZUS, deklaracji PFRON, sprawozdań statystycznych, |
| - opracowania regulaminów pracy, wynagradzania, ZFŚS, |
| - sporządzanie różnego rodzaju raportów wg zadanych przez Klienta kryteriów. |




- średnia ocen: 4,5 na 5 (liczba ocen: 5)