-

Treściwie o zasadach rządzących o oskładkowaniu wynagrodzeń oraz o zasadach tworzenia składników wynagrodzeń w regulaminach wynagradzania i układach zbiorowych pracy.
-
Często przy planowaniu urlopu okazuje się, że jest on zbyt krótki, żeby zwiedzić wszystkie miejsca, które chcielibyśmy zobaczyć. Nieraz jest ich tyle, że ostatecznie nie mamy żadnego pomysłu na spędzenie wakacji. Rejsy wycieczkowe to przykład na to, że nie trzeba w pośpiechu przesiadać się z pociągu na autobus, żeby zaliczyć wszystkie punkty wyjazdu.
-
Sztuki walki należą do specyficznego rodzaju aktywności fizycznej, co w pewnym stopniu determinuje ich pozycję wśród listy najpopularniejszych dzisiaj sportów. Pomimo rosnącej liczby ich miłośników, wciąż przegrywają z siatkówką lub koszykówką. Tymczasem poważnie potraktowane sztuki walki mogą być początkiem szeroko zakrojonego samorozwoju.
-

Tworzenie i budowa składników wynagradzania, treść regulaminu wynagradzania i układu zbiorowego pracy.
-

Kiedy i jak przeliczać do pełnego miesiąca podstawę wymiaru wynagrodzenia za czas choroby i zasilku w razie choroby i macierzyństwa.
-

Przystępując do wdrożenia systemu zarządzania opartego o normę ISO lub inny standard międzynarodowy czy też krajowy, wielu z nas staje przed dylematem wyboru jednostki certyfikującej, która ma dokonać procesu certyfikacji systemu zarządzania. Wybór jest trudny. Szacuje się, że na polskim rynku działa od 60 do 80 jednostek certyfikujących!.... czytaj więcej..
-

Kominki na biopaliwo to w Polsce nadal luksus. Dlaczego? Przecież na aukcjach internetowych ceny zaczynają kształtować się na poziomie przeciętnej pary butów Czym jednak jest biokominek wielkości tradycyjnego komina, za który sprzedawca życzy sobie paręset złotych?
-
Historia e-learningu, powszechnie uważanego za narzędzie nowoczesne i innowacyjne, zarówno w Stanach Zjednoczonych, jak i w Polsce, sięga początków XVIII wieku, kiedy to pojawiły się pierwsze ogłoszenia proponujące naukę na odległość. Przykładowo Uniwersytet Krakowski pierwszy kurs korespondencyjny (dotyczący rzemieślnictwa) uruchomił już w 1776 roku. Przełomem w historii nauczania na odległość było jednak dopiero upowszechnienie się radia i telewizji, a przede wszystkim komputera i Internetu. Dziś e-learning rozumiany jest przede wszystkim jako nauczanie w 100% przez komputer i Internet, pozwalające na pełną niezależność geograficzną...
-
E-learning, jako alternatywna forma dla szkoleń tradycyjnych, bardzo szybko zyskuje na popularności. Coraz częściej wykorzystywany jest nie tylko w firmach prywatnych, ale również w urzędach, na uczelniach wyższych oraz w innych instytucjach.
-
Coraz więcej firm inwestuje w zdalne nauczanie pracowników, a e-learning, jako alternatywa dla tradycyjnych szkoleń, zyskuje na popularności. Niestety, wciąż nie brak problemów przy wdrażaniu tego systemu. Jednym z najważniejszych jest brak motywacji uczestników do pełnego zaangażowania się w prowadzone szkolenia. Jak zatem wybrać efektywny e-learning i mądrze zainwestować w pracowników?